Online seminaras su Lina Mieliauskiene “Kaip aš, vadovas, galiu padėti savo komandai šiuo neapibrėžtu laikotarpiu?”

Online seminaras su Lina Mieliauskiene “Kaip aš, vadovas, galiu padėti savo komandai šiuo neapibrėžtu laikotarpiu?”

2022 m. kovo 23 d. 16.30 val susitinkame NEMOKAMAME online seminare apie komandos valdymą šiuo neapibrėžtu laikotarpiu. Kokiame etape yra mano komanda? Kiekvieno etapo ypatumai ir mano veiksmai juose Ką daryti kai komanda yra „nevilties slėnyje“? Kaip išvesti komandą iš baimės? Kaip pasirūpinti savimi?  

SKAITYTI DAUGIAU…
Trečia dalis. Kaip sėkmingai įtraukti pokyčiui reikalingus sponsorius?

Trečia dalis. Kaip sėkmingai įtraukti pokyčiui reikalingus sponsorius?

Sėkmingas pagrindinių organizacijos pokyčių “sponsorių” įgalinimas yra viena aktualiausių pokyčių vadybos temų. Gera projekto / pokyčio sponsorystė yra esminis sėkmės faktorius diegiant pokyčius. Deja, remiantis tyrimais, net 50% vadovų nelabai supranta, ką reikia daryti, kad taptų “geresniais sponsoriais”. Prisijunkite prie šio (nemokamo) webinaro ir susipažinkite su tarptautinėmis pokyčių vadybos praktikomis, gaukite atsakymus į šiuos klausimus: […]

SKAITYTI DAUGIAU…
Antra dalis. Kaip suvaldyti darbuotojų pasipriešinimą pokyčiams?

Antra dalis. Kaip suvaldyti darbuotojų pasipriešinimą pokyčiams?

Vienas pagrindinių „galvos skausmų“ vadovams yra darbuotojų pasipriešinimas. Pasipriešinimas yra natūrali darbuotojų reakcija, tačiau …neretai ji yra destruktyvi. Kita vertus, tinkamai valdant pasipriešinimą galima teigiamai prisidėti prie pokyčio sėkmės. Prisijunkite prie šio (nemokamo) webinaro ir susipažinkite su tarptautinėmis pokyčių vadybos praktikomis, gaukite atsakymus į šiuos klausimus: – Kaip numatyti galimą pasipriešinimą? – Kaip identifikuoti pagrindines […]

SKAITYTI DAUGIAU…
Baimės anatomija ir ką su visu tuo turi vertybės?

Baimės anatomija ir ką su visu tuo turi vertybės?

Daugelis galvojome, kad Covid19 yra blogiausia, kas galėjo įvykti… tačiau… 2022.02.24 rytą supratome klydę. Prasidėję įvykiai pasėjo baimę mumyse, mūsų šeimose, mūsų komandose. Ką daryti? Kaip judėti į priekį? Kaip įveikti BAIMĘ? Kviečiame į šį nemokamą e-seminarą, kurio metu apžvelgsime šiai dienai visiems aktualius klausimus: – Kaip smegenys “pagamina” baimę – Kokios yra baimių rūšys […]

SKAITYTI DAUGIAU…
Pirma dalis. Kaip ir kada matuoti pokyčio (projekto) rezultatą?

Pirma dalis. Kaip ir kada matuoti pokyčio (projekto) rezultatą?

Vadovams dažnai kyla klausimas “ar mano inicijuoti pokyčiai duoda norimą rezultatą?” Prisijunkite prie šio (nemokamo) webinaro ir susipažinkite su tarptautinėmis pokyčių vadybos praktikomis, gaukite atsakymus į šiuos klausimus: – Kada reikia pradėti matuoti (pokyčius)? – Ką reikia matuoti? – Kaip reikia matuoti (pokyčius)? Turinys paruoštas remiantis Prosci (pripažinta #1 pasaulyje pokyčių vadybos organizacija) tyrimais ir […]

SKAITYTI DAUGIAU…
„PROSCI®“ POKYČIŲ VADYBOS SERTIFIKAVIMO PROGRAMA

„PROSCI®“ POKYČIŲ VADYBOS SERTIFIKAVIMO PROGRAMA

Tai populiariausia pokyčių vadybos programa PASAULYJE, kurią baigė daugiau kaip 85.000 organizacijos pokyčių valdymo ekspertų! Nuo 2020 šį programa tapo prieinama ir Lietuvoje. Ši 3-dienų (2022 m. balandžio mėn. 28-30 d.) intensyvi ir praktinė programa yra skirta suteikti dalyviams naujausių pokyčių vadybos organizacijose žinių ir lavinti realius pokyčio projekto valdymo įgūdžius. Dalyviai ne tik susipažins […]

SKAITYTI DAUGIAU…